【正社員】株式会社愛媛職業案内、営業・コールセンターのお仕事です。

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NEW正社員

ルート営業職既存顧客新規開拓 BtoB 求人広告正社員｜(株)愛媛職業案内｜愛媛県松山市愛光町／営業・コールセンター

求人情報概要
募集内容
企業からのメッセージ
企業情報

愛媛密着の採用支援ルート営業！転勤なし・既存フォロー中心で成長できる職場です。

愛媛の企業と人をつなぐ“採用支援の営業”です。

30代前半～50代後半が活躍中。
世代を越えて学び合える、風通しのよい職場です。

当社のポイント！
・転勤なし。
生活基盤を愛媛に置いたまま、腰を据えてキャリアを築けます。
・担当は松山市（中予）中心。
状況により東予方面への訪問あり。昨年より新しい社用車を導入中です。
・入社時研修＋実務OJTを用意。
求人広告の基本表現、Web原稿の作り方、オンライン商談まで、実務で使う型を短期間で習得。
・既存顧客のフォローからスタート。
段階的に新規開拓へ。成果は評価と昇給に連動します。
・紙（求人誌）×Web（自社サイト・LP）×SNSを組み合わせた提案が強み。
昨年開始の「高校新卒企画ワークネットみらい」や、動画配信「ジョブch（Instagram／TikTok）」など、新しい打ち手に挑戦できます。
・チームで案件を推進。
営業・制作・運用が近い距離で連携するため、提案～実装～検証までが速い。改善サイクルで成果を実感。

1～2年後のあなたは～
数十社の担当を持ち、採用課題を可視化→提案→原稿制作→効果検証まで一気通貫で主導。
新規の開拓や販路拡大に成功した方には、評価に応じた大幅な年収アップも期待できます。
地域に根差し、顧客から「決まったよ、ありがとう」と言われるやりがいを日常にしていきましょう。

Offer details募集内容

会社名	株式会社愛媛職業案内
職種	営業・コールセンター
雇用形態	正社員
仕事内容	ルート営業スタッフ ■役割・既存顧客の定期訪問／オンライン商談・採用課題のヒアリング、要件定義・紙面・Web・SNSを活用した施策設計と提案・原稿指示／校正、入稿進行、効果測定・新規顧客のリサーチ～アプローチ～案件化・社内（制作・運用）との連携、改善提案 ■入社～独り立ちの流れ ①基礎研修　求人広告の表現ルール、原稿の構成、Web導線、KPIの見方を短期で習得。 ②同行／OJT 　先輩に同行し、提案～実装～検証を実地で学ぶ。 ③担当引継ぎ　既存顧客のフォローを中心に担当を持つ。 ④新規開拓　紹介・反響・リスト開拓などで商談創出。 ⑤成長フェーズ　「ワークネットみらい」や「ジョブch」など自社媒体を組み合わせ、勝ちパターンを増やす。効果検証→改善提案を継続。 ■働き方の特徴・訪問とオンライン商談を併用し効率化・案件管理ツールで進行を見える化・成功事例はチームで横展開し再現性を高める
対象となる方・資格	普通自動車免許（原付きバイクに乗れる方） AT限定可高卒以上定年60歳再雇用65歳まで大卒優遇 UIターン業種を問わず営業経験のある方
勤務時間	9：00～18：00 ※火曜・水曜の締切日は多少残業あり（月10時間程度）【スケジュール例】 9:00 朝礼、メール・WEB対応 10:00 ルート営業の打合せ・フォロー（訪問・電話・オンライン・メールなど） 12:00 休憩 13:00 WEBミーティング、原稿作成 14:00 アポイント 15:00 ルート営業訪問 17:00 メール対応、原稿作成、翌日の準備 18:00 退社
休日･休暇	土日祝（祝日は会社カレンダーによる）大型連休（GW休暇9日、お盆休暇6日、年末年始休暇8日など）バースデー休暇リフレッシュ休暇5日 ※年間休日130日以上（2024年度実績※規定あり）
期間	勤務開始日相談に応じます。
勤務地	愛媛県松山市愛光町8-38 地図を表示地図を表示
アクセス	JR予讃線松山駅より徒歩12分伊予鉄高浜線古町駅より徒歩8分伊予鉄城北線宮田町電停より徒歩7分（市内電車）
給与	月給 200,000円当社規定により決定月給200,000円～＋皆勤手当＋家族手当＋業績給 ※試用期間3ヵ月あり（同条件）【給与例】入社3年 A社員　課長に昇格　35歳/既婚・子ども2人月給360,000円+皆勤手当（5,000円）+家族手当（配偶者10,000円・子ども5,000円×2人）+業績給年収目安650万円以上 ※頑張り次第では年数・年齢に関係なく、A社員のように高収入も可能です！
待遇及び福利厚生	社保完備（健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険）退職金あり（5年以上勤続者）昇給あり（年1回※業績による）賞与あり（年2回※業績による）皆勤手当あり家族手当あり（配偶者1万円、子供1人につき5千円）達成手当あり交通費あり（ガソリン代支給）資格取得支援あり（会社負担）転勤なし
愛媛の企業と人をつなぐ“採用支援の営業”です。 30代前半～50代後半が活躍中。世代を越えて学び合える、風通しのよい職場です。当社のポイント！・転勤なし。生活基盤を愛媛に置いたまま、腰を据えてキャリアを築けます。・担当は松山市（中予）中心。状況により東予方面への訪問あり。昨年より新しい社用車を導入中です。・入社時研修＋実務OJTを用意。求人広告の基本表現、Web原稿の作り方、オンライン商談まで、実務で使う型を短期間で習得。・既存顧客のフォローからスタート。段階的に新規開拓へ。成果は評価と昇給に連動します。・紙（求人誌）×Web（自社サイト・LP）×SNSを組み合わせた提案が強み。昨年開始の「高校新卒企画ワークネットみらい」や、動画配信「ジョブch（Instagram／TikTok）」など、新しい打ち手に挑戦できます。・チームで案件を推進。営業・制作・運用が近い距離で連携するため、提案～実装～検証までが速い。改善サイクルで成果を実感。 1～2年後のあなたは～数十社の担当を持ち、採用課題を可視化→提案→原稿制作→効果検証まで一気通貫で主導。新規の開拓や販路拡大に成功した方には、評価に応じた大幅な年収アップも期待できます。地域に根差し、顧客から「決まったよ、ありがとう」と言われるやりがいを日常にしていきましょう。

Application
information応募情報

応募方法	まずはお気軽にご連絡ください。 ※お電話でのご連絡は平日9：00～18：00までにお願いします。 ※面接時に履歴書（写真貼付）をご持参ください ※面接は2回を予定しています ※Zoomなどでのオンライン面接も実施中です。 ※職務経歴書は必要ありません。 ※ その他詳細は面談にて
面接地	愛媛県松山市愛光町8-38
採用担当者	人事担当
電話番号	089-923-1100

禁煙・分煙（屋内または外喫煙場所あり）
土・日休み
経験者歓迎
男性活躍
ミドル活躍
30代活躍
40代活躍
50代活躍
急募
交通費あり
転勤なし
Iターン・Uターン

message企業からのメッセージ

人と企業のしあわせづくり。

私たちは、愛媛に根差した採用メディア・サービスを通じて、企業と求職者の“幸せなマッチング”を増やすことを使命にしています。

転勤がなく、休日もしっかり確保。家族との時間と、仕事の充実を両立できる環境づくりに本気で取り組みます。
チームは協力的で、コミュニケーションは活発。
繁忙期も助け合い、終わればしっかり休む…そんなメリハリが根付いた組織です。

営業経験は業種不問。
培ってきた対人折衝力や課題、解決力を、地域の力になる“採用支援”に生かしませんか。
あなたの提案で入社が決まった瞬間、顧客の言う「ありがとう」は次の挑戦への原動力になります。

新しい発想や改善提案は大歓迎。紙×Web×SNSの掛け算で成果を最大化しながら、共に会社と地域の成長をつくっていきましょう。
あなたの一歩を、私たちは全力で支えます。