summary【正社員】セントケア四国(株)/セントケアにいはま、介護・福祉のお仕事です。

Outline求人情報概要

NEWオススメ正社員

ヘルパー ケア スタッフ 初任者研修 週休二日 未経験 正社員|新居浜市本郷/介護・福祉

ヘルパー ケア スタッフ 初任者研修 週休二日 未経験 正社員|新居浜市本郷
  • 充実研修&3人1組体制で未経験の方も安心スタート。
    充実研修&3人1組体制で未経験の方も安心スタート。
  • 1日5~6件、1件30分~60分程度だから無理なくできる。
    1日5~6件、1件30分~60分程度だから無理なくできる。
  • 豊富な手当や福利厚生も魅力!介護福祉士には独自の手当あり。
    豊富な手当や福利厚生も魅力!介護福祉士には独自の手当あり。
  • 週休二日で年間休日110日とプライベート充実♪
    週休二日で年間休日110日とプライベート充実♪

訪問介護未経験の方も安心。3人1組でのケアだからとても効率的!介護職員初任者研修以上があれば経験・性別問わず活躍できます。研修制度が充実したキャリアアップに最適な環境!豊富な手当と年休110日で働きやすさをサポートします。

介護職員初任者研修以上をお持ちなら、未経験・ブランクからの復職も歓迎!

訪問介護が初めてでも大丈夫。充実した研修があるので安心です。

3人1組での訪問だから分からないことも即解決!何でも気軽に相談できる体制。

介助や援助を必要とするお客様の自宅を訪問し、日常生活のサポートを行います。

1日5~6件の訪問で、1件につき30分~60分程度と短時間だからとても効率的

必要なサービスは事前に決めておくので、無理なくスムーズに進められます。

男女幅広い世代が活躍中!チームワークがよく互いにフォローしあえる環境です。


一人ひとりの成長に合わせた研修があり、自分のペースでスキルアップが可能!

セントケアではキャリアアップ支援制度としてスタッフの教育・研修に注力。

お客様とより良い関係性を築くためのサービスの基本をイチから学べます。

資格取得支援もあり、意欲的に取り組めば仕事の幅がどんどん拡がりますよ。

豊富な手当や福利厚生も魅力のひとつ!モチベーションの維持に繋がるはず!

介護福祉士の資格をお持ちの方には、実務経験年数に応じた手当もご用意。

週休2日で年休110日とプライベート充実!疲れもしっかり取れてリフレッシュ♪


誰かの笑顔のために…その想いを是非当社で!あなたからのご応募をお待ちしています。

Offer details募集内容

会社名 セントケア四国(株)/セントケアにいはま
職種 介護・福祉
雇用形態 正社員
仕事内容 ケアスタッフ(訪問介護)
3人1組でお客様のご自宅に訪問し、食事や入浴、排せつ介助、歩行や食事などの身体介助から、掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートをします。
・月ごとの予定に合わせてお客様へサービスを行います。
・必要なサービスは、事前に所長・副所長・ケアマネジャーと協力して決めておきます。
・ケアスタッフ1人あたり1日5~6件のお客様のご自宅へ、3人1組で訪問しますのでわからない事があってもすぐに相談できます。
・1件につき30分~60分程度のサービスを行います。

○介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)をお持ちであれば性別・経験不問。
〇基本研修から専門研修まで研修制度充実!実務経験のない方も安心です。
○丁寧にサポートしますので経験の浅い方、長期ブランクからの復職もOK!
○実務者研修、介護福祉士をお持ちの方は歓迎します。
○豊富な手当や福利厚生など待遇面が充実しています。
○週休二日で年間休日110日。プライベートもバッチリ!

<先輩ケアスタッフの声>
・悩んでいると声をかけてくれる先輩がいるので心強いです。
・チームワークがよく、お互いのミスをカバーし合える仲間がいます。
・研修制度が充実しているので、スキルアップできる環境です。
・誰もが必要とされ、一人ひとりが力を発揮し成長できる職場です。
・「ずっとあなたに来てほしい」と言葉をかけられたことが日々の励みになっています。

対象となる方・資格 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
実務者研修歓迎
介護福祉士歓迎
普通自動車免許
AT限定可
ブランクOK
未経験OK
復職をお考えの方
経験不問
性別不問
男性活躍
女性活躍
年齢64歳まで(定年を上限)
給与 月給 163,000円 ~ 243,500円

※お持ちの資格により異なります。
※基本給147,000円~195,500円
※定期的に支払われる手当
  介護処遇改善手当8,000円
  職種手当8,000円~40,000円
※オンコール(待機)手当1,500円/日
※処遇改善一時金 年2回

☆介護福祉士手当12,000円/月(セントケア独自の手当)
セントケアでは上記の手当に加え資格取得後の実務経験年数に応じて手厚い手当を準備しています。
前職の介護経験も年数に含まれます。※要実務経験証明書提出
未取得者・3年未満:8,000円
3年以上:20,000円
6年以上:35,000円
10年以上:40,000円
その他年末年始手当等あり

初年度の年収:250万円~460万円
<モデル年収例>
年収260万円/22歳 介護職経験2年
年収330万円/31歳 介護職経験7年
年収460万円/44歳 介護職経験11年

勤務時間 ①7:00~16:00
②8:00~17:00
③9:00~18:00
※①②③シフト制
※実働8時間(休憩60分あり)
※月平均残業10時間
勤務日 月平均21,2日勤務
休日・休暇 週休二日制(シフト制)
6ヵ月経過後の年次有給休暇10日
※年間休日110日
待遇及び福利厚生 社保完備
昇給あり
賞与あり(年2回)
退職金あり(勤続年数3年以上)
特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給)
処遇改善加算金別途支給年2回
制服あり
交通費(実費支給※上限あり)
車通勤OK
駐車場あり(無料)
研修制度あり(基本研修・定例研修・専門研修・マネジメント研修・資格取得等の研修)
資格取得支援
インフルエンザ予防接種補助制度あり
ホットライン(外部弁護士に相談できる)あり
社割あり(余暇利用)
団体長期障害所得補償あり
キャリアアップ支援制度あり
禁煙・分煙(受動喫煙対策あり/敷地内禁煙)
試用期間あり(3ヵ月 ※期間中は同条件)
勤務地 愛媛県 新居浜市 本郷1-3-24
地図を表示 地図を表示
アクセス JR予讃線 新居浜駅 より徒歩10分
その他 《介護職・看護職 愛媛県下全域にて同時募集中》

◇ケアスタッフ(訪問介護)
サービス提供責任者:月給190,000円~270,500円
パート:時給1,164円~1,510円

◇訪問入浴ナース
正社員:月給190,000円~270,000円
パート:時給1,164円~

Application
information
応募情報

応募方法 まずはお気軽にご連絡ください。

※ その他詳細は面談にて

採用担当者 新矢・森
電話番号

089-951-1160

message企業からのメッセージ

セントケアなら介護職員等特定処遇改善加算でこれだけ賃金アップ!

経験は他社勤務を含めた通算で評価!


経験3年(インストラクター)月額37,000円以上アップ!

【年額444,000円以上の増額!】


経験6年(シニアインストラクター)月額67,000円以上アップ!

【年額804,000円以上の増額!】


経験10年(マインインストラクター)月額87,000円以上アップ!

【年額1,044,000円以上の増額!】


※介護福祉士取得後の通算経験年数

※当社は、スタッフの介護業界経験をすべて評価します!


介護職員等特定処遇改善加算は事業所によって対応が異なり、介護福祉士すべての人に大幅賃金アップの恩恵があるわけではありません。


セントケア・グループなら、介護福祉士の資格を持つスタッフすべてが同じ待遇。

しかも、他社で介護福祉士として働いた期間も通算で経験年数に組み入れます。

中途転職を考えられている方には、見逃せない制度ですよ。

Company
information
企業情報

法人名 セントケア四国(株)/セントケアにいはま
代表者名 代表取締役社長 川島 裕介
業務内容 訪問介護ヘルパー
訪問看護看護師
訪問リハビリ
訪問入浴オペレーター/ケアスタッフ
施設介護職員/看護職員
ホームページ https://www.care-net.biz/37/saintcare-shikoku/index.php
本社 香川県高松市中新町11-1三甲高松ビル702号
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